Lederkonferansen 2022
Arbeidsglede og tillit Vil tillitsreformen motivere og engasjere? – Vil den skape arbeidsglede? Tid: 7. sept. 2022 kl 09:00 til 8. sept. kl 14:00 Sted: Scandic Oslo Airport Hotel på Gardermoen
Last ned program i pdf-format her
Onsdag 7. september
09:00–10:00 Registrering og noe å bite i
10:00–10:30 Åpning ved leder av Parat Unn Kristin Olsen og leder for Norges politilederlag Kjetil Ravlo
Konferansier: Trond R. Hole, generalsekretær i Parat
10:30–11:00 Hva betyr tillitsreformen? Statssekretær John-Erik Vika, justis- og beredskapsdepartementet
11:00–11:20 Pause
11:20–12:05 Forvaltning av tillit i skjæringspunktet mellom politisk ledelse og fagledelse, assisterende politidirektør Håkon Skulstad
12:15–13:00 Forvaltning av tillit i skjæringspunktet mellom politisk ledelse og fagledelse, riksadvokat Jørn Sigurd Maurud
13:00–14:00 Lunsj
14:00–15:00 Arbeidsglede – moteord eller nødvendighet? En kunnskapsoversikt, Knut Erik Gaustad, høyskolelektor Institutt for psykologi, pedagogikk og juss, Høyskolen Kristiania
15:00–15:30 Pause
15:30–16:15 Tillit og arbeidsglede, Cathrine Janson, IT direktør i Politiets IKT-tjenester
16:15–17:00 Dora Thorhallsdottir. Gründer, relasjonsterapeut og komiker som inspirerer og gir deg konkrete verktøy for bedre relasjoner
19:30 Middag
Torsdag 8. september
09:00–09:15 Kulturelt innslag
09:15–10:00 Ledelse, tillit og kommunikasjon, Camilla Stoltenberg, direktør Folkehelseinstituttet
10:00–10:15 Pause
10:15–11:00 Tillitsbasert ledelse, Eirik Kristoffersen, forsvarssjef
11:00–11:15 Pause
11:15–12:00 «En forutsetning for tillit er mistillit: litt malurt i begeret» Ståle Einarsen, professor Institutt for samfunnspsykologi, Universitetet i Bergen
12:00–12:45 Ledelse under tillit, Kathrine Myhre, direktør Patentstyret
12:45–13:00 Avslutning
13:00–14:00 Lunsj
Presentasjoner fra konferansen
Gaustad – arbeidsglede
Janson – tillit og arbeidsglede
Maurud – forvaltning av tillit i skjæringspunktet mellom politisk ledelse og fagledelse
Myhre – ledelse under tillit
Stoltenberg – ledelse, tillit, kommunikasjon
Einarsen – mistillit en forutsetning for tillit – litt malurt i begeret
Skulstad – arbeidsglede og tillit